CYBERS TALENT HUB
Untuk mendapatkan tenaga kerja yang unggul dan mampu mendorong bisnis memiliki daya saing, setiap perusahaan perlu menerapkan talent management atau manajemen talenta. Talent Hub Cybers adalah sistem pengelolaan sumber daya manusia (SDM) secara efisien dan efektif dan berkelanjutan dengan tujuan untuk memenuhi kebutuhan bisnis dan mencapai tujuan organisasi
- Proses perekrutan yang lebih baik
- Pertumbuhan karyawan di perusahaan
- Menghemat biaya pergantian karyawan
- Meningkatkan efisiensi proses prekrutan
- Dilengkapi sistem seleksi hard skill dan soft skill
Talent Management System (TMS)
Manajemen talenta dimulai dari manpower planning yaitu perencanaan tenaga kerja sesuai dengan rencana bisnis perusahaan.
Talent management juga mencakup pemantauan bakat, yaitu upaya menemukan dan mengidentifikasi calon karyawan potensial.
Manajemen talenta turut meliputi pengelolaan database kumpulan bakat, yaitu daftar profil kandidat untuk mendukung untuk jenis pekerjaan yang mungkin akan dibutuhkan ke depan.
Akuisisi bakat adalah proses untuk menemukan kandidat hebat . Mirip dengan talent scouting, tetapi talent acquisition lebih menyasar talent istimewa, memiliki keterampilan langka, dan untuk peran strategis atau level senior dan manajer.
